Qualifiziertes Personal ist der entscheidende Erfolgsfaktor für Unternehmen. Personalauswahl, -entwicklung und -beurteilung sind die Kernfaktoren in der Personalberatung. Selbst bei zunehmender Konkurrenz können Existenzgründer mit einem kompetenten Angebot hier noch erfolgreich sein. Der Business Plan umfasst die Errichtung und den Betrieb einer Personalberatung. Das Investitionsvolumen beläuft sich auf ca. 25.000 Euro. Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche Personal, Soziologie, Psychologie, Wirtschaft sind notwendig.

Auszug aus dem Businessplan:

"...3. Produkt und Dienstleistung

Das Beratungsgeschäft wird vor allem durch den Faktor Arbeit bestimmt. Während in anderen Bereichen Maschinen die Wertschöpfung übernehmen, geht es bei Bera-tungsleistungen hauptsächlich um die Leistungen der Angestellten. Bei den derzeitigen Beratungen hat sich vor allem der Trend zu einer erfolgsorientierten Arbeit durchgesetzt.

Üblicherweise beinhaltet die Beratung für Firmenkunden die Erstellung von Konzepten, die dann von den Kunden umgesetzt werden. Immer häufiger gibt es aber auch eine Nachfrage nach Komplettlösungen, die die Umsetzung und den operativen Betrieb beinhalten. So kann gewährleistet werden, dass sich die Beratungsleistungen auch wirklich durchführen lassen. In diesem Zusammenhang rückt auch die Abrech-nung nach Gesamtprojekten und nicht nach Stunden in den Vordergrund. Wenn die Kalkulation des Beratungsunternehmens im Vorfeld falsch war, so muss es auch die Mehraufwendungen tragen. ..."

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übersichtliche Screenshots der Businesspläne. Die Dateien liegen als zip-Datei vor und beinhalten den Businessplan sowohl im .pdf, .doc und xls-Format.